노동법1 | 7. 근로기준법상 임금에 관한 규정을 위반한 경우가 아닌 것은? (다툼이 있는 경우에는 판례에 의함)
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작성자 모아 작성일24-05-16 13:47 조회20회 댓글0건본문
7. | 근로기준법상 임금에 관한 규정을 위반한 경우가 아닌 것은? (다툼이 있는 경우에는 판례에 의함) |
1. | 근로자가 임금채권을 타인에게 양도한 것을 이유로 그 양수인에게 임금을 지급한 경우 |
2. | 근로자가 출산 비용에 충당하기 위하여 지급기일 전에 임금지급을 청구하였으나 사용자가 이미 제공한 근로에 대한 임금만을 지급한 경우 |
3. | 단체협약에 특별한 규정 없이 취업규칙이 정하는 바에 따라 통화 대신 현물로 임금을 지급한 경우 |
4. | 법정대리인의 동의없이 미성년자가 독자적으로 청구한 임금지급을 거절한 경우 |
5. | 연봉제계약을 체결한 근로자에게 매월 1회이상 임금을 지급하지 않고 있는 경우 |
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